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江苏旅游职业学院是什么学历？
江苏旅游职业学院是大专学历。
江苏旅游职业学院是一所全日制公办普通高等专科学校。学院坐落于中国历史文化名城——江苏省扬州市，占地845亩。
大专即大学专科学校，属于高等教育。学生在校在籍期间按规定修满学分，毕业时可取得该校颁发的全国普通高等学校专科毕业证书。
江苏旅游职业学院是一所全日制公办普通高等专科学校。学院坐落于中国历史文化名城——江苏省扬州市，占地845亩。
江苏旅游职业学院是封闭式的吗？平常下课，学生能出来玩吗？
江苏旅游职业学院，是公办大学。相关信息，可上学校官网查看。有详细介绍。祝你好运。
江苏旅游职业学院是封闭式的吗？平常下课，学生能出来玩吗？
我也不确定，还是看看专业人士怎样说。
【江苏|扬州】2023年江苏旅游职业学院招聘48名工作人员公告
1 报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
（三）适应岗位要求的身体条件。
（四）年龄要求为：
（1）专任教师岗：硕士研究生年龄不超过35周岁，即1988年1月1日之后出生。博士研究生年龄不超过40周岁，即1983年1月1日之后出生，其中，紧缺急需学科人员，年龄可放宽5岁，紧缺急学科详见岗位表。
（2）专职辅导员岗：年龄不超过35周岁，即1988年1月1日之后出生（具有5年以上专职辅导员工作经历的，放宽至40周岁，即1983年1月1日之后出生）。
（五）报考专职辅导员岗的人员应为中共党员（含中共预备党员），研究生学历，硕士以上学位，并具备下列条件之一：
（1）在高校就读期间担任主要学生干部1年以上。主要学生干部包括在本科或研究生阶段，担任正班长、团支部书记、党支部书记，二级学院团委、学生会、研究生会、社联正部长以上学生干部，校团委、学生会、研究生会、社联副部长以上学生干部，校级社团（协会）负责人。
（2）有1年及以上高校辅导员工作经历。
（3）有1年及以上企事业单位专职从事思想政治工作经历。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会担任专职书记、副书记，或在纪检和党办、组织（人事）、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作，或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作，以及专职从事思想教育或职业道德建设工作。
计算学生干部任职、工作经历的截止日期为本公告发布之日。工作经历指正式参加工作经历，不含个人学生时期实习、兼职工作经历。
（六）具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件（详见岗位表）。本次招聘的应届毕业生须于2023年12月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。
国（境）外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。
（七）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
2 报名时间及方式
报名时间：岗位表A01-A31为短期招聘岗位表。岗位表B01-B10为长期招聘岗位表，不设开考比例，自公告发布7个工作日后，根据岗位报名情况，不定期启动考核程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截止至2023年10月26日。
报名方式：应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审和缴费确认，均通过网络同步进行。
报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅）
3 招聘流程
（1）长期招聘岗位B01-B10，考核方式为试讲和面试。 短期招聘专任教师岗位A01-A11，考核方式为试讲和面试；A12-A27考核方式为试讲、技能考核和面试。 考核考试内容以招聘岗位要求相关的专业知识、技能及综合能力为主，主要测试应聘人员的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。试讲成绩达到60分（满分100分）为合格。在试讲合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。增设技能考核的岗位，试讲和技能考核成绩均需达到60分（满分各为100分），在合格者中，按两轮考核总成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。面试，按照学校自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩合格线为70分（满分100分）。采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩满分为100分，试讲、技能考核和面试成绩均当场告知考生。 试讲+面试岗位总成绩＝试讲成绩×60%+面试成绩×40% 试讲+技能考核+面试的岗位总成绩=试讲成绩×40%+技能考核成绩×30%+面试成绩×30% （2）为确保考试公平公正，如有短期招聘专任教师岗位报名成功人数达到20人及以上，则该岗位增加笔试环节，其他考核方式适当调整。 短期招聘专任教师岗位A01-A11，考核方式更改为笔试和试讲。总成绩=笔试成绩×50%+试讲成绩×50%。笔试成绩达到60分（满分100分）为合格，在笔试成绩合格者中，从高分到低分，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定试讲人选，不足该比例的按实际人数确定。 短期招聘专任教师岗位A12-A27，考核方式更改为笔试、试讲和技能考核。总成绩=笔试成绩×30%+试讲成绩×40%+技能考核成绩×30%。笔试成绩达到60分（满分100分）为合格，在笔试成绩合格者中，从高分到低分，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定试讲和技能考核人选，不足该比例的按实际人数确定。 笔试主要测试招聘岗位所必备的综合知识、专业知识和工作技能等。笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内，在江苏旅游职业学院网站(http://www.jstc.edu.cn)进行公布，应聘人员可凭身份证号查询，同时在在江苏旅游职业学院网站(http://www.jstc.edu.cn)公布参加下一环节人员姓名、笔试成绩、岗位和排名。 （3）专职辅导员岗位的考试考核方式为：笔试、心理测试和面试。 笔试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识，不指定大纲和教材。笔试成绩达到60分（满分为100分）为合格，在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加心理测试、面试人选，不足该比例的按实际人数确定心理测试和面试人选。心理测试为考察项，不计入总成绩。笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内，在江苏旅游职业学院网站(http://www.jstc.edu.cn)进行公布，应聘人员可凭身份证号查询，同时在在江苏旅游职业学院网站(http://www.jstc.edu.cn)公布参加心理测试和面试人员姓名、笔试成绩、岗位和排名。面试，按照江苏旅游职业学院自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩合格线为70分（满分100分）。面试成绩当场告知应聘人员。 成绩计算：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 （4）若总成绩出现并列，造成超出岗位聘用计划数的情况，专任教师岗位按照试讲分数、专职辅导员岗位按照面试分数高者优先的原则确定。若所有考核成绩均相同，采用面试加试进行排序。 （5）具体考核时间、地点将在江苏旅游职业学院网站(http://www.jstc.edu.cn)告知应聘人员，未按通知要求参加考核者视为自动放弃。
4 相关待遇
事业编制
5 岗位表
6 附件
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江苏旅游职业学院2023年公开招聘工作人员公告 - 岗位表.xlsx
原文链接：
请问江苏旅游职业学院怎样去
江苏旅游职业学院怎样去，
你从哪里出发？
你在百度地图上，
定好起点、终点，
一搜索就有了。
祝你好运。
请问江苏旅游职业学院怎样去
江苏旅游职业学院， 是公办大学。 相关信息， 可上学校官网查看。 实话告诉你吧？你一旦走进了这个学校，那你就不要抱太大的希望。你绝对会后悔死的。这个学校的酒店管理专业反正出来就是当服务员。像你文秘出来还是百分之八十载酒店当服务员。具我说知。转专业的话很困难。一般转不成的。祝你好运！（我就是这个学校大二的）还有说什么有机会出国，那也是人家家里有钱有地位才可以的。。。而且人少之又少。教学质量还没有高中老师好。食堂小得可怜。就算是新校区还没我高中大。。。
